Dai-ichi Life Việt Nam đạt danh hiệu Top 2 Nơi làm việc tốt nhất Ngành Bảo hiểm năm 2020

Công ty Bảo hiểmNhân thọ Dai-ichi Việt Nam (Dai-ichi Life Việt Nam) vừavinh dự được trao giải Top 2 “Nơi làm việc tốt nhất ViệtNam năm 2020” trong ngành Bảo hiểm, đồng thời đứngtrong Top 33 Nơi làm việc tốt nhất Việt Nam năm 2020cho tất cả các ngành nghề, do Mạng cộng đồng nghềnghiệp Anphabe cùng Công ty nghiên cứu thị trường IntageViệt Nam tổ chức khảo sát công bố.

Ông Đào Quốc Trung – Phó Tổng Giám đốc Kinh doanh, phụ trách Kênh Phân phối Mở rộng Dai-ichi Life Việt Nam nhận giải Top 2 “Nơi làm việc tốt nhất Việt Nam 2020” trong ngành bảo hiểm

Tham gia chương trình khảo sát này từ năm 2016 luôngiữ vững các thứ hạng cao về môi trường làm việc, nămnay, Dai-ichi Life Việt Nam xuất sắc vượt lên vị trí thứ 2trong Khối Doanh nghiệp Bảo hiểm (bao gồm nhân thọ phi nhân thọ), thăng 1 hạng so với lần khảo sát trước; đứng thứ 33 trong Top 100 Nơi làm việc tốt nhất Việt Nam, thăng 9 hạng so với lần khảo sát trước. Kết quả này chính sự ghi nhận dành cho chiến lược quản trị đầu pháttriển nguồn nhân lực hiệu quả của Dai-ichi Life Việt Nam trong suốt thời gian qua, đồng thời phản ánh mức độ hàilòng của nhân viên đối với môi trường làm việc, hội pháttriển nghề nghiệp sự nhất quán trong việc xây dựng giữ gìn bản sắc, văn hóa doanh nghiệp của công ty.

Các hoạt động gắn kết của Dai-ichi Life Việt Nam luôn hướng nhân viên đến một cuộc sống cân bằng, lành mạnh và tràn đầy năng lượng

Ông Trần Đình Quân, Chủ tịch kiêm Tổng Giám đốc Dai-ichi Life Việt Nam, chia sẻ: “Đạt  vị trí Top 2 “Nơi làm việctốt nhất Việt Nam năm 2020” trong ngành Bảo hiểm thựcsự niềm vinh dự tự hào to lớn của chúng tôi, minhchứng cho những nỗ lực không ngừng của Dai-ichi Life Việt Nam trong việc chú trọng đầu phát triển nguồn nhânlực, xây dựng môi trường làm việc nhân văn, chuẩn mựccùng với chế độ phúc lợi hấp dẫn, góp phần tạo nên mộtthương hiệu bảo hiểm nhân thọ Nhật Bản uy tín trên thịtrường lao động Việt Nam. Nhân dịp này, tôi xin gửi lời cảmơn chân thành đến toàn thể đội ngũ hơn 1.500 Nhân viên 92.000 vấn Tài chính đã tin tưởng lựa chọn Dai-ichiLife Việt Nam để đồng hành phát triển sự nghiệp lâu dài. Đây cũng chính động lực để Dai-ichi Life Việt Nam tiếptục hoàn thiện chiến lược tuyển dụng giữ chân nhân tàicho sự phát triển bền vững của Công ty, hướng đến xâydựng Dai-ichi Life Việt Nam trở thành nơi làm việc tốt nhất, nơi mọi nhân viên đều xem ngôi nhà thứ hai của mình đểtoàn tâm toàn ý gắn dài lâu.

Song song với việc đầu mở rộng hoạt động kinh doanh, cải tiến sản phẩm dịch vụ để đáp ứng nhu cầu tài chínhđa dạng của khách hàng, Dai-ichi Life Việt Nam luôn đặt ưutiên hàng đầu cho việc phát triển nguồn nhân lực bảotoàn những giá trị cốt lõi của doanh nghiệp. Với triết kinhdoanhTất cả con người”, Dai-ichi Life Việt Nam luônxem mỗi nhân một mắc xích quan trọng trong quátrình phát triển bền vững của công ty. Dai-ichi Life Việt Nam đã đang xây dựng một môi trường làm việc lành mạnh, chuyên nghiệp nhân văn, nơi mọi nhân viên đều đượctrao hội để hoàn thiện phát triển năng lực bản thânthông qua nhiều chương trình đào tạo chuyên nghiệp, được tôn trọng tưởng thưởng dựa trên hệ thống đánhgiá công bằng minh bạch.

Dai-ichi Life Việt Nam công ty bảo hiểm nhân thọ đầutiên duy nhất tại Việt Nam khởi xướng chương trìnhtưởng thưởngGắn dài lâu” – tặng hợp đồng bảo hiểmnhân thọ cho nhân viên nhằm khuyến khích nhân viên an tâm làm việc lâu dài với Công ty. Ngoài ra, nhân viên cònđược tặng bảo hiểm tai nạn toàn diện, bảo hiểm chăm sócsức khỏe (cho cả người thân), được hỗ trợ mua bảo hiểmnhân thọCác chương trình gia tăng sự gắn kết với nhânviên liên tục được triển khai nhận được nhiều phản hồitích cực, như: chương trình Khảo sát sự hài lòng của nhânviên”, Chia sẻ kiến thức”, “Lộ trình nghề nghiệp”, H thốngđào tạo trực tuyến E-learning, Cổng thông tin điện tử nội bộD-Portal

Bên cạnh đó, các hoạt động gắn kết như: ‘Bước chân yêuthương” – Thử thách chạy bộ đi bộ dành cho Nhân viên, các lớp học nâng cao sức khỏe Yoga, Zumba, Thể dụcgiữa giờ; Hội thao dành cho Nhân viêncũng luôn đượckhuyến khích tham gia, nhằm hướng nhân viên đến mộtcuộc sống cân bằng, lành mạnh tràn đầy năng lượng.

Không chỉ chú trọng môi trường làm việc tưởng, Dai-ichiLife Việt Nam luôn ý thức xây dựng tinh thần trách nhiệm hội, sẻ chia, hỗ trợ cộng đồng trong toàn thể nhân viên. Các hoạt động từ thiện hội ý nghĩa do Công ty khởixướng hàng năm luôn được đông đảo Nhân viên độingũ vấn Tài chính nhiệt tình tham gia như: Hiến máunhân đạo, Quyên góp cho các gia đình bị bão , Tặng áoấm cho học sinh vùng cao Trong hơn 13 năm qua, cùngvới Quỹ cuộc sống tươi đẹp, Dai-ichi Life Việt Nam đãđóng góp hơn 42 tỷ đồng cho các hoạt động hỗ trợ cộngđồng trên toàn quốc.

Chương trình khảo sátNơi làm việc tốt nhất Việt Nam năm2020” được thực hiện với sự tham gia của 20 nhóm ngành, khảo sát hơn 500 thương hiệu Nhà tuyển dụng, phỏng vấnchuyên sâu với hơn 50 CEO Giám đốc Tài chính của các tập đoàn lớn trong ngoài nước, cùng hơn 70.000 đáp viên những người đã kinh nghiệm làm việc. Cuộckhảo sát nhằm ghi nhận cụ thể hình ảnh của từng doanhnghiệp về 40 tiêu chíMôi trường làm việc lý tưởngtheo 6 nhóm: Danh tiếng công ty, Tưởng thưởng, Văn hóa Môitrường, Lãnh đạo Quản , Chất lượng công việc cuộc sống.

BTV